Attention : le dispositif de « retraite progressive » a fait l’objet d’évolutions récentes sur lesquelles le rectorat n’a pas communiqué, alors qu’elles impliquent des démarches spécifiques.
Le SNES-FSU Toulouse a donc interpellé le rectorat :
Cette possibilité mise en place par décret à compter du 1er Septembre 2025 doit être communiquée aux personnels de l’académie très rapidement car le SRE laisse un délai très court (jusqu’au 30 Septembre d’après les informations que nous avons eues) pour que les collègues remplissant les conditions au 1er Septembre puissent en bénéficier rétroactivement à cette date. Passé le 30 Septembre les collègues qui demanderont ultérieurement ne bénéficieront pas de cette rétroactivité.
Ceux qui ont demandé à une date ultérieure, selon l’ancienne règlementation, mais qui maintenant remplissent les conditions pour l’avoir dès le 1er Septembre sont aussi concernés. Mais ils doivent être informés de la démarche à réaliser (avant le 30 Septembre également) pour que le SRE modifie leur demande et qu’ils obtiennent leur retraite progressive effectivement dès le 1er Septembre.
Circulaire académique 2023 (En attente de la nouvelle)
Circulaire interministérielle relative à la gestion de la retraite progressive
Décret du n° 2025-681 du 15 juillet 2025
Article du site national du SNES-FSU
Simulateur de calcul de la retraite progressive
Avec la loi d’avril 2023, le gouvernement a voulu absolument rendre identique les dispositifs dans le public et dans le privé mais la retraite progressive du privé permet aujourd’hui à bon compte pour les employeurs de tenter de limiter l’incidence du chômage au terme de la vie professionnelle des salariés du privé. Ce n’est pas le cas dans le public. Pour la FSU, les fins de carrière doivent être aménagées autant dans le public que dans le privé pour tenir compte de la fatigue engendrée par les diverses professions. C’est toujours de la carrière dont il s’agit et donc d’une activité et non pas d’une mise à la retraite progressive dont il faut se préoccuper avant 60 ans.
3 conditions à remplir dans le nouveau système mis en place au 1er septembre 2025
- Avoir obtenu l’autorisation d’exercer à temps partiel ;
- Remplir les conditions d’âge (avoir 60 ans) ;
- Totaliser au moins 150 trimestres de durée d’assurance tous régimes.
La demande de retraite progressive se fait via le compte ENSAP (https://ensap.gouv.fr/).
Contact :
- Personnels PEGC toutes disciplines, enseignants du 2d degré en technologie, techniques, économie
gestion, SES, personnels d’éducation et documentation, invalidités enseignants 2d degré
Pension2.3@ac-toulouse.fr Tél : 05 36 25 80 80 - Personnels ATEC, personnels enseignants 2d degré, EPS, lettres modernes et classiques, philosophie,
musique, SVT, biologie, chimie, sciences physiques, biotechnologie
Pension2.4@ac-toulouse.fr Tél : 05 36 25 78 98 - Personnels enseignants 2d degré, langues, disciplines artistiques, mathématiques, histoire-géographie,
personnels médico-sociaux
Pension2.5@ac-toulouse.fr Tél : 05 36 25 80 74
Accueil téléphonique aux jours et horaires suivants : le lundi de 14 h à 16h15, le mardi de 9h à 11h30 et le
mercredi de 14h à 16h15.