Ce GT consacré aux postes spécifiques académiques doit permettre d’obtenir la meilleure transparence possible sur les affectations sur les postes à profil.
Le SNES demande tout d’abord que soient rappelées, en entame de ce GT, les règles qui président à ces affectations et notamment l’obligation des saisies de voeux sur SIAM parallèlement au dossier papier.

Nous remercions ensuite les services du rectorat pour la qualité des documents de travail fournis aux commissaires paritaires. Grâce à ceux-ci, et au respect des règles de création de postes ( Présentation des postes en CTPD puis CTPA ; notamment) l’affectation gagne en transparence au fil des années.

De plus, nous nous félicitons, comme nous avons déjà eu l’occasion de le dire en CTPA, que les postes L soient en cours de régularisation, ce qui assure une reconnaissance des options lourdes en lycée.

Néanmoins, nous demandons de classer, dans les documents, lers candidats par rang et dans toutes les disciplines. (demande déjà faite en 2009)

Nous demandons également que tous les dossiers soient traités, même si le poste est a priori non-vacant. En effet, le poste peut se libérer lors du mouvement et les collègues ont le droit de connaître l’avis donné par IPR par rapport à leur candidature.

Il existe aussi certaines difficultés de repérage des candidats dues à des problèmes de porosité entre disciplines, par exemple en STI et surtout en STG.

Nous renouvelons également la demande suivante : que les postes FLE soient traités à part, avec la discipline d’origine du candidat à côté du vœu.

Enfin, il reste néanmoins quelques interrogations sur la pertinence de certains postes, qui ne relèvent peut-être pas d’un poste spécifique mais plutôt d’une personnalité spécifique, dans des disciplines à faible flux et sur des établissements difficiles d’accès dans le mouvement régulier : nous reviendrons sur ces cas en séance.