L’état de l’école inclusive est catastrophique :
– Manque structurel d’AESH, avec une situation dégradée par la mise en place des PIAL
– ULIS en sureffectifs,
– Manque d’ERS (enseignant.es référent.es de scolarité) et non remplacement qui entraînent des dysfonctionnements importants ; impossibilité de tenir les équipes de suivi de scolarisation même les plus urgentes dans les cas d’orientation ou de renouvellement de PPS ;
– Formation initiale et continue des personnels largement insuffisante si ce n’est inexistante ;
– Postes dans l’enseignement spécialisé (ASH) pourvus par des contractuel.les précaires ;
– Désorganisation et dégradation des conditions d’accompagnement et de travail liées à la mise en œuvre des PIAL : élèves de plus en plus compliqués n’ayant pas les prises en charge (temps d’attente dans les CMP...) à accompagner, augmentation du nombre d’AESH mutualisé.es au détriment des AESH individuel.les ;
– Manque de places dans les établissements spécialisés. ...
Ces dysfonctionnements mettent à mal les élèves et les personnels et compromettent une inclusion de qualité, ce que l’école de la République doit à chaque élève et à chaque famille.
Une mobilisation de toutes et tous s’impose !
Nous appelons donc :
à un RASSEMBLEMENT devant le rectorat mercredi 13/01 à partir de 13h (voir l’appel)
Il sera complété par
– une demande d’audience pour faire remonter l’ensemble des dysfonctionnements (courriers + retours des enquêtes) ;
– une conférence de presse.
à une ASSEMBLEE GENERALE à la Bourse du Travail à Toulouse, mercredi 20/01 à 14h
afin entre autre de préparer la grève Education du 26 janvier et de rendre visible les revendications pour une autre école inclusive et pour une reconnaissance et une revalorisation du métier d’AESH.
à la GRÈVE UNITAIRE le mardi 26 janvier pour un Plan d’Urgence pour l’École
Nous vous invitons par ailleurs à réserver la date du jeudi 18 mars : nous organisons ce jour-là un STAGE ACADEMIQUE spécialement prévu pour les AESH, de 9h30 à 16h, pour répondre à toutes vos questions sur le métier, le statut, les droits et obligations, les spécificités liées au Second degré, etc. Pour l’inscription et la demande d’autorisation d’absence, voir ici.