A la demande du SNES-FSU, un groupe de travail a été réuni pour la première fois, mardi 27 janvier, pour évoquer les problèmes liés à l’inspection et pour réfléchir aux moyens d’améliorer des pratiques qui suscitent souvent, et à juste titre, l’incompréhension chez les collègues.

La Rectrice a tout d’abord souhaité s’entretenir avec les seules organisations syndicales afin d’évoquer très librement la multiplication des incidents anormaux qui se sont produits ces dernières années au cours d’inspections, et qui nous sont régulièrement rapportés. C’était notre demande depuis des mois !
Nous avons pu ainsi faire remonter des situations bien connues dans plusieurs disciplines. La Rectrice a apporté des réponses sur ses interventions concernant certains inspecteurs en particulier. Nous avons pris acte de quelques avancées tout en précisant que les problèmes n’étaient pas réglés pour autant et que nous serions très attentifs aux évolutions qui en découleront pour les collègues sur le terrain.

La seconde partie de la réunion a consisté en un échange entre IA-IPR et élus des personnels autour des attendus, des pratiques, de la notation, des carrières...
Il apparaît notamment que c’est au niveau de l’harmonisation des pratiques que les efforts doivent être portés : que ce soit sur les modalités de l’inspection, sur les demandes faites en amont aux collègues ou encore sur les écarts de notation entre disciplines, une grande inégalité existe et il faut y remédier.

Une prochaine réunion est prévue au courant de l’année pour maintenir ce dialogue que nous avons souhaité ouvrir : nous pourrons continuer à y porter la parole des collègues et nos revendications sur le rôle des inspections et leurs modalités concrètes, et particulièrement sur sa fonction de conseil et d’échange sur une pratique professionnelle.